Galatasaray Spor Kulübü, kulübün ve iştiraklerinin yanı sıra başkan, yönetim kurulu üyeleri ve çalışanların isimlerini kullanarak taraftarlara ürün satmaya çalışan kişilere karşı uyarıda bulundu. Kulüp, resmi çağrı merkezi dışında yapılan satış ve pazarlama aramalarına kesinlikle itibar edilmemesini istedi.
Galatasaray Spor Kulübü, son dönemde taraftarları hedef alan telefon aramalarıyla ilgili kamuoyuna önemli bir duyuru yaptı.
Kulüpten yapılan açıklamada; Galatasaray ve iştirakleri ile kulüp başkanı, yönetim kurulu üyeleri ve çalışanların isimleri kullanılarak forma, loca, kombine, maç bileti, plaket, dergi, almanak ve benzeri ürünlerin satışı bahanesiyle üye ve taraftarlardan para talep edildiğine ilişkin bilgi ve duyumların kulübe ulaştığı belirtildi.
Galatasaray resmi çağrı merkezi numarasını açıkladı
Sarı-kırmızılı kulüp, Galatasaray Spor Kulübü ve iştiraklerinin telefonla arama yaparak herhangi bir ürün satışı gerçekleştirmediğini özellikle vurguladı.
Açıklamada kulübün resmi çağrı merkezi numarasının 0212 305 19 05 olduğu belirtilerek, bu numara dışında, sonu 19 05 ile biten numaralar da dahil olmak üzere, satış veya pazarlama amacıyla gerçekleştirilen hiçbir telefon aramasına itibar edilmemesi gerektiği ifade edildi.
Savcılığa başvuru yapıldı
Galatasaray, söz konusu telefon numaraları üzerinden yapılan aramalar hakkında T.C. İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı’na şikâyet ve ihbarda bulunulduğunu da açıkladı.
Ancak dolandırıcılık girişimlerine maruz kalan kişilerin bizzat şikâyetçi olmalarının gerektiğine dikkat çekildi.
Kulüp, bu tür aramalarla karşılaşan veya mağduriyet yaşayan taraftarların vakit kaybetmeden Cumhuriyet Başsavcılığı’na şahsen şikâyette bulunmalarını istedi.
Galatasaray’dan taraftara net uyarı
Kulübün açıklamasında özetle, Galatasaray adını kullanarak telefon üzerinden forma, kombine, bilet, loca, dergi veya benzeri ürünler satmaya çalışan kişilere para gönderilmemesi ve kişisel bilgilerin paylaşılmaması konusunda taraftarların dikkatli olması istendi.
Yorumlar
Yorum Yapın
İlginizi Çekebilir
İstanbul’da Okul Servis Ücretleri Cep Yakacak: Yıllık 93 Bin Tl’yi Aşıyor!
İstanbul okul servis ücretleri 2026-2027 tarifesi belli oldu. Yüzde 10 zam sonrası 0-1 km servis ücreti 39.970 TL, 23-25 km ücreti 93.610 TL oldu. İşte kilometreye göre yeni servis fiyatları.
2026-2027 eğitim öğretim yılı öncesinde İstanbul’da okul servis ücretleri yeniden gündemde. Yeni tarifeyle servis ücretlerine yüzde 10 zam yapılırken, en kısa mesafenin yıllık bedeli 39 bin 970 TL’ye, 23-25 kilometrelik mesafenin ücreti ise 93 bin 610 TL’ye yükseldi. İşte İstanbul’da kilometre kilometre yeni okul servis ücretleri…
Yeni eğitim öğretim yılının başlamasına sayılı günler kala velilerin okul masrafları da netleşmeye başladı. Kırtasiye, forma ve diğer eğitim giderlerinin yanı sıra İstanbul’da servis kullanacak öğrencilerin ailelerini ciddi bir ulaşım maliyeti bekliyor.
2026-2027 eğitim öğretim dönemi için İstanbul okul servis ücretlerine yüzde 10 zam yapıldı.
Yeni tarifede ödenecek tutar öğrencinin evi ile okulu arasındaki mesafeye göre belirleniyor.
EN KISA MESAFE BİLE YILLIK 39 BİN 970 TL
İstanbul'da yeni tarifeye göre 0-1 kilometre arasındaki en kısa mesafenin yıllık okul servis ücreti 39 bin 970 TL olarak belirlendi.
1-3 kilometre arasında servis kullanacak bir öğrenci için yıllık ücret 42 bin 804 TL, 3-5 kilometre arasındaki mesafede ise 46 bin 124 TL olacak.
5-7 kilometrelik mesafenin yıllık servis bedeli de 48 bin 98 TL’ye ulaştı.
UZAK MESAFEDE FATURA 93 BİN TL’Yİ GEÇİYOR
Ev ile okul arasındaki mesafe arttıkça ailelerin ödeyeceği servis ücreti de önemli ölçüde yükseliyor.
21-23 kilometre arasındaki bir güzergâh için belirlenen yıllık ücret 90 bin 112 TL olurken, 23-25 kilometre arasındaki mesafede servis bedeli 93 bin 610 TL’ye çıkıyor.
Böylece uzun mesafede okul servisi kullanan bir öğrencinin ailesinin yalnızca ulaşım için ödeyeceği yıllık tutar 90 bin TL sınırını aşmış oldu.
İSTANBUL OKUL SERVİS ÜCRETLERİ 2026-2027
Yeni eğitim öğretim döneminde açıklanan tarifedeki bazı mesafe ve yıllık ücretler şöyle:
0-1 kilometre: 39.970 TL
1-3 kilometre: 42.804 TL
3-5 kilometre: 46.124 TL
5-7 kilometre: 48.098 TL
21-23 kilometre: 90.112 TL
23-25 kilometre: 93.610 TL
SERVİS ÜCRETİ MESAFEYE GÖRE DEĞİŞİYOR
Velilerin ödeyeceği okul servis bedeli, öğrencinin ikamet adresi ile okulu arasındaki mesafeye göre hesaplanıyor. Bu nedenle farklı kilometre dilimlerinde farklı yıllık ücretler uygulanıyor.
Yeni tarifeyle birlikte en kısa mesafe ile 23-25 kilometrelik mesafe arasında yıllık 53 bin 640 TL fark oluşuyor.
YENİ EĞİTİM DÖNEMİ AİLE BÜTÇESİNİ ZORLAYACAK
Servis ücretlerinin yanı sıra kırtasiye, okul ihtiyaçları ve diğer eğitim harcamaları da düşünüldüğünde, 2026-2027 eğitim öğretim yılı öncesinde ailelerin eğitim bütçesi yeniden önemli gündem maddelerinden biri haline geldi.
İstanbul’da en kısa mesafede dahi yıllık servis ücretinin yaklaşık 40 bin TL’ye ulaşması, özellikle birden fazla öğrencisi bulunan aileler açısından okul ulaşım maliyetini daha da önemli hale getiriyor.
Öğretmenlere Önlük Zorunluluğu Geliyor: MEB 81 İle Yeni Eğitim Genelgesi Gönderdi
MEB, 2026-2027 eğitim öğretim yılı öncesinde 81 ile genelge gönderdi. Öğretmenlere önlük düzenlemesi, cep telefonu uygulaması, kayıt parası yasağı ve veli randevu sistemiyle ilgili yeni kararlar açıklandı.
Milli Eğitim Bakanlığı, 2026-2027 eğitim öğretim yılı öncesinde 81 ile gönderdiği genelgeyle okullarda uygulanacak yeni kuralları belirledi. Genelgede öğretmenler ve eğitim çalışanlarının önlük giymesi, öğrencilerin sınıfta cep telefonu bulundurmaması, veli görüşmelerinin randevu sistemiyle yapılması ve kayıt parası talep edilmemesi gibi dikkat çeken düzenlemeler yer aldı.
Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin imzasıyla 81 ilin milli eğitim müdürlüğüne gönderilen genelgeyle, 14 Eylül 2026 tarihinde başlayacak 2026-2027 eğitim öğretim yılı öncesinde okullarda uygulanacak esaslar belirlendi.
Yeni dönemin en çok konuşulacak başlıklarından biri ise öğretmenlerin kılık ve kıyafetlerine ilişkin düzenleme oldu.
ÖĞRETMENLERE ÖNLÜK DÜZENLEMESİ
Genelgede eğitim kurumu yöneticileri, öğretmenler ve eğitim çalışanlarının görevlerini yerine getirirken öğretmenlik mesleğinin saygınlığına ve temsil sorumluluğuna uygun hareket etmeleri istendi.
Kılık ve kıyafette kamu hizmetinin ciddiyeti ile toplumsal hassasiyetlerin gözetilmesi gerektiği belirtilirken, eğitim yöneticileri, öğretmenler ve eğitim çalışanlarının önlük giyeceği ifade edildi.
Yeni uygulama konusunda eğitim öğretim yılı başında gerçekleştirilecek öğretmenler kurulu toplantılarında bilgilendirme yapılacak.
Uygulamanın takibi ise il ve ilçe milli eğitim müdürlükleri tarafından gerçekleştirilecek.
VELİLER OKULA RANDEVUYLA GİDECEK
Yeni dönemde okul güvenliğine ilişkin tedbirler de artırılıyor.
Veli görüşmelerinin ülke genelinde Okul Randevu Sistemi üzerinden planlanması öngörülüyor. Velilerin randevusuz okul ziyaretlerine izin verilmeyecek.
Öğrencinin velisi veya yasal vasisi olmayan kişilerin de okullara girişine izin verilmeyecek.
Okul ve öğrenci güvenliğini tehdit edebilecek ihbar ve şikâyetlerin değerlendirilerek gerekli önlemlerin hızla alınması istenirken, ilgili kurumlarla koordineli şekilde koruyucu ve önleyici tedbirlerin uygulanacağı belirtildi.
OKUL KAYITLARINDA PARA TALEP EDİLEMEYECEK
MEB genelgesinin dikkat çeken bir diğer bölümü ise okul kayıtları oldu.
Öğrenci kayıtları, 2026-2027 Eğitim ve Öğretim Yılı Adrese Dayalı Kayıt Sistemi kapsamında gerçekleştirilecek. Kayıtların e-Okul sistemi üzerinden elektronik ortamda otomatik olarak yapılacağı belirtildi.
Velilerden “kayıt parası” veya başka bir isim altında zorunlu ücret talep edilemeyecek.
Bu yönde Bakanlığa veya ilgili birimlere ulaşan şikâyetlerin takip edilerek gerekli işlemlerin yapılacağı bildirildi.
Ayrıca sınıf mevcutlarının dengeli dağıtılması ve fırsat eşitliğinin korunması amacıyla kayıt bölgelerinin dışından öğrenci kaydı yapılmaması istendi.
ÖĞRENCİLER İÇİN CEP TELEFONU UYGULAMASI DEVAM EDECEK
Okullarda cep telefonlarına yönelik mevcut uygulama yeni eğitim öğretim yılında da sürdürülecek.
Öğrencilerin sınıf içerisinde cep telefonu bulundurmamasına ilişkin uygulamaya devam edilecek. Öğretmenlerin de ders sırasında cep telefonu kullanmaması istendi.
Dijital bağımlılığa karşı öğrenci ve velilere yönelik bilinçlendirme çalışmalarına ağırlık verilecek.
Ödev ve öğrenci bilgilendirmelerinde ise Bakanlık tarafından belirlenen dijital platformların kullanılması esas alınacak.
ÜCRETSİZ KAYNAKLAR DIŞINDA MATERYAL KULLANDIRILMAYACAK
Velilerin eğitim masraflarını artırabilecek uygulamalara karşı da okullara uyarı yapıldı.
Milli Eğitim Bakanlığı tarafından ücretsiz dağıtılan kaynakların dışında başka materyallerin öğrencilere kullandırılmaması istendi.
Öğrenci ihtiyaçları konusunda velilerin belirli markalara veya yüksek fiyatlı ithal kırtasiye ürünlerine yönlendirilmesine izin verilmeyecek.
Yerli ürünlerin kullanılmasına imkân sağlanması ve velilere ek mali yük oluşturabilecek uygulamalardan kaçınılması istendi.
Okullarda ticari yönlendirme, reklam ve tanıtım organizasyonlarına da izin verilmeyecek.
2026-2027’NİN TEMASI “MAARİFİN KALBİNDE OYUN”
2026-2027 eğitim öğretim yılında “Maarifin Kalbinde Oyun” teması uygulanacak.
Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli kapsamında çocukların öğrenme, sosyalleşme, gelişim ve kendilerini ifade etme süreçlerinde oyunun öneminin artırılması hedefleniyor.
Öğrencilerin yaş ve gelişim özelliklerine uygun geleneksel çocuk oyunları ile güvenli ve kapsayıcı oyun etkinliklerinin eğitim süreçlerine daha fazla dahil edilmesi planlanıyor.
Okul-aile iş birliğinin güçlendirilmesi amacıyla “Ailemle Eğitim Yolculuğum” çalışmalarının da yeni dönemde devam edeceği belirtildi.
OKULLARDA SOSYAL MEDYA PAYLAŞIMLARINA DA DİKKAT EDİLECEK
Okullar tarafından gerçekleştirilecek tören, kutlama, anma ve mezuniyet etkinliklerinde kullanılacak müzik, video, broşür ve pankart gibi materyaller ilgili mevzuat doğrultusunda değerlendirilecek.
Okulların sosyal medya paylaşımlarında ise pedagojik ve etik ilkelerin gözetilmesi istendi.
Bakanlığın 81 ile gönderdiği genelgede yer alan düzenlemelerin uygulanması ve mevzuata aykırı işlemlerin önlenmesi için milli eğitim müdürlükleri süreci takip edecek.
Alparslan Kuytul’dan Süleymancılar Operasyonu Açıklaması: "Kayyum Atamaya Çok Alıştılar, Bu Dosyalar Siyasidir"
Ankara Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından kamuoyunda "Süleymancılar" olarak bilinen cemaate yönelik 17 ilde düzenlenen ve aralarında Alhan Kuriş’in de bulunduğu 30 kişinin gözaltına alındığı operasyona ilişkin Alparslan Kuytul’dan çarpıcı açıklamalar geldi. Cuma Tefsir Dersi’nin "Soru-Cevap" bölümünde konuyu değerlendiren Kuytul, devletin kayyum politikalarını sert bir dille eleştirdi.
"Suçsuzlar İse Mücadele Etmeliler"
Operasyon haberini değerlendiren Kuytul, gözaltına alınan kişilerin suçlu olmaları halinde olay çıkarmaya gerek olmadığını belirterek, "Ama eğer suçsuzlar ise mücadele etmelidirler. Teslim olmasınlar," ifadelerini kullandı. Devlet ve hükümetin her cemaati susturamayacağını anlaması gerektiğini savunan Kuytul, "Cemaatin başına kimin geçeceğine devlet mi karar verecek? Çok fena alıştılar kayyum atamaya," diyerek tepkisini dile getirdi.
"Bize Yapılan Zulümlere Karşı Çıtları Çıkmamıştı"
Süleymancılar cemaatinin geçmişte kendilerine yönelik operasyonlar ve baskılar karşısında sessiz kaldığını hatırlatan Kuytul, sitemkar bir üslup kullanarak şunları söyledi: "Bugüne kadar bizim başımıza bir sürü olay geldi. Bir gün bir çıtlarını duymadık. Bize yapılan bunca zulme rağmen bir gün bir açıklamalarını duymadık. Olsun, herkes yanında olandan harcar."
"Bu Operasyonu Şüpheyle Karşılıyorum"
Geçmişteki sessizliklerine rağmen ilkesel bir duruş sergilediğini ifade eden Kuytul, Süleymancılar cemaatine yönelik bu son operasyonu şüpheyle karşıladığını belirtti. Konuşmasını toplumsal bir mesajla tamamlayan Kuytul, "İnşallah bundan sonrasında başkaları zulme uğradığında onları da savunmayı öğrenirler. Artık böyle bir ortamda olduğumuzu, bunların siyasi dosyalar olduğunu anlamalıyız ve her lafa inanmamalıyız," diyerek sürecin hukuki değil, siyasi bir zemin taşıdığını iddia etti.
Erkek Egemen Sektörde Bir Kadın Lider: Meral Kaplan İle İş Sağlığı, Güvenliği Ve Başarı Üzerine
NİLGÜN EGE ÖZEL RÖPORTAJ
Telenews TV ekranlarında yayınlanan "Başarı ve İnsan" programında bu hafta, akaryakıt ve enerji sektörünün öncü kurumlarından MSK Endüstriyel Enerji Sistemleri İşveren Vekili ve İş Sağlığı Güvenliği Uzmanı Meral Kaplan’ı ağırladık. Ağır sanayide kadın olmaktan iş güvenliği kültürüne, sıfır iş kazası hedefinden başarı yolculuğuna kadar ilham veren tüm detayları Arka Haber okurları için konuştuk.
Nilgün Ege: Efendim hoş geldiniz. Sektöre ve iş sağlığı güvenliğine dair detaylara geçeceğiz ancak öncelikle okurlarımız ve izleyenlerimiz için sizi tanıyalım. Meral Kaplan kimdir?
Meral Kaplan: Hoş bulduk Nilgün Hanım, teşekkür ederim. Dumlupınar Üniversitesi Sosyoloji bölümü mezunuyum. Aynı zamanda Anadolu Üniversitesi İş Sağlığı ve Güvenliği ön lisans ve Dumlupınar Üniversitesi İş Sağlığı ve Güvenliği yüksek lisans mezunuyum. Sosyolog kimliğimin yanında, aile şirketimiz olan MSK Endüstriyel Enerji Sistemleri’nde Yönetim Kurulu Üyesi ve İSG Departmanı Yöneticisi olarak görev yapmaktayım.
Nilgün Ege: Birçok unvanınız ve sorumluluğunuz var. Bunlarla baş etmek nasıl oluyor, bu dengeyi nasıl sağlıyorsunuz?
Meral Kaplan: Azim ve gayretle. Hedefler büyük olunca çalışma ve başarı da büyük oluyor. İnsan kendini nerede görmek isterse, oraya ulaşmak için o kadar çok emek vermeli. Benim hayattaki gayem kendimi hep en iyi noktaya taşımak; bu yüzden çok çalışıp üretmeye devam ediyorum.
Nilgün Ege: Programımızın ismi "Başarı ve İnsan". Meral Kaplan’a göre başarı nedir?
Meral Kaplan: Başarı öncelikle bir insanın hayalinin olmasıdır. Bu hayale ve hedeflere en disiplinli, en doğru ve en kararlı şekilde yürümektir. Elde ettiğiniz somut kazanımlar bu disiplinli yürüyüşün sonucudur. Benim için başarının temeli hayal kurmaktır.
Nilgün Ege: Hem iş güvenliği uzmanlığı yapıyorsunuz hem de akaryakıt gibi kadınların genellikle zorlandığı erkek egemen bir sektördesiniz. Neden akaryakıt sektörü?
Meral Kaplan: Akaryakıt sektörü ailemin ve benim tecrübelerimizle şekillenen bir alan. Bir kadın olarak sahada kesinlikle zorluk yaşamıyorum. Erkeklerin tecrübesiyle kendi bilgi donanımımı birleştirdiğimde ortaya çok daha büyük bir güç çıkıyor. İstasyonlara ve sahaya gittiğimizde kadın çalışan ve yönetici görmek takdir topluyor.
Nilgün Ege: Bu sektöre adım atmanızda ailenizin, özellikle babanızın etkisi oldu mu?
Meral Kaplan: Hem babamın hem de sektörde 15 yılını vermiş olan erkek kardeşim Emrah Bey’in çok büyük desteği oldu. Kardeşim bu sektörün öncülerindendir ve benim için çok kıymetli bir rehberdir. Onun yönlendirmesiyle bu alana girdim ve akaryakıt sektöründe İSG uzmanı oldum.
Nilgün Ege: Bir kadın olarak sahada hiç mi engelle karşılaşmadınız? Sert bir sektörde kendi renginizi nasıl kattınız?
Meral Kaplan: Sahaya kadın ya da erkek kimliğiyle değil, mesleki statümüz ve donanımımızla iniyoruz. Sahada 20 erkek personelle çalıştığımda kimse bana sadece "kadın" gözüyle bakmıyor; "Meral Hanım İSG uzmanı olarak bize ne öğretecek, bizden ne öğrenecek?" anlayışıyla yaklaşıyor. Kadınların getirdiği disiplin ve dikkat çok kıymetli. Ayrıca sosyolog kimliğim sayesinde insan davranışlarını doğru analiz edebiliyor ve çalışanlara nasıl yaklaşmam gerektiğini çok iyi biliyorum.
Nilgün Ege: Meral Kaplan’ı bugünlere getiren en büyük kırılma noktası nedir?
Meral Kaplan: Hayallerim, ideallerim ve ailemin koşulsuz desteği. Ben bir yerde durup yetinmeyi seven biri değilim. "Statü kazandım, burada kalayım" mantığı bana göre değil. Hep daha fazlasını öğrenmek ve kendime değer katmak isterim. En büyük etken ailemin inancı ve kendime her şeyin en güzelini layık görmemdir.
Nilgün Ege: Bareti ve yeleği çıkardığınızda nasıl bir Meral Kaplan var?
Meral Kaplan: Hayatı çok seven, doğayı ve ormanı seven, yaşamın her anını dolu dolu değerlendirmek isteyen bir Meral Kaplan var. Çocukluğumdan beri belirlediğim bir çizgi vardı; başarılı bir iş kadını olmak. Şu an o hayalin bir adım ötesindeyim ve hayal kurmaya devam ediyorum.
Nilgün Ege: Buradan gençlere ve kadın girişimcilere ne mesaj vermek istersiniz?
Meral Kaplan: Kesinlikle hayal kurmaktan ve vazgeçmemekten geri durmasınlar. Hayal etmek bedava ve başarının ilk adımıdır. Bir plan yapın, disiplinle uygulayın. Başarının yaşla ilgisi yoktur; kimi erken kimi geç ulaşır ama vazgeçmeyen mutlaka kazanır.
"TÜRKİYE'DE İSG KÜLTÜRÜ HIZLA GELİŞİYOR"
Nilgün Ege: Türkiye’de İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) uygulamalarını nasıl değerlendiriyorsunuz?
Meral Kaplan: Türkiye’de İSG yasal düzenlemeler, işveren hassasiyeti ve çalışan bilinciyle ciddi bir yükselişte. İSG’yi ileriye taşıyacak olan da geriletecek olan da şirketler ve işverenlerdir. Kültürü ne kadar sahaya yansıtabilirsek o kadar yol alırız.
Nilgün Ege: Sektörde çokça telaffuz edilen "Sıfır İş Kazası" bir ütopya mı yoksa ulaşılabilir bir hedef mi?
Meral Kaplan: Kesinlikle gerçekçi bir hedeftir. İnsan ve işin olduğu yerde risk her zaman vardır ancak altyapıyı sağlam kurarsanız, personelin eğitimi tam olursa ve güvenlik önlemleri eksiksiz alınırsa kaza riskini sıfıra indirebilirsiniz.
Nilgün Ege: Çalışanlar baret, emniyet kemeri veya gözlük gibi koruyucu donanımları kullanmakta neden direnç gösteriyor?
Meral Kaplan: Çünkü çalışanlara sadece "Bunu tak" diyoruz, "Neden takmalısın?" sorusunun cevabını hissettirmiyoruz. O ekipmanı kullanmadığında başına gelebilecek olumsuzluğun kendisini, ailesini ve işyerini nasıl etkileyeceğini uygulamalı senaryolarla gösterdiğinizde bilinç kalıcı hale geliyor.
Nilgün Ege: Sahada sıkça duyduğumuz "Bana bir şey olmaz" algısını nasıl kıracağız?
Meral Kaplan: Bu yanılgı genellikle tecrübeli personelde ortaya çıkıyor. Tecrübesiz çalışan bilmediği için temkinli davranırken, tecrübeli personel her işi yapabileceğini düşünüp sınırları zorlayabiliyor ve kazaya açık hale geliyor. Bunun önüne geçmek için saha kurallarını, teknik yeterliliği ve İSG bilincini eksiksiz tutuyoruz.
Nilgün Ege: Uzman olarak sahada hiç işi durdurduğunuz oldu mu?
Meral Kaplan: Evet, oldu. Benim için en önemli kriter çalışanın psikolojik durumudur. Zihni işte olmayan insan hata yapar. Bir çalışmamız sırasında su sıçraması sebebiyle üstü tamamen ıslanan ve motivasyonu düşen personelimin talebiyle işi derhal durdurdum. Maddi kayıp gözetmeksizin ekibi dinlenmeye gönderdim; çünkü odaklanma olmadan güvenlik sağlanamaz.
Nilgün Ege: Sahadaki eğitim süreçleriniz nasıl işliyor?
Meral Kaplan: Yazılı prosedürlerimiz var ancak sadece ofis içi eğitim yeterli olmaz. Saha oryantasyonu şarttır. Personelimiz sahada birebir uygulamalı eğitim alıp tam not almadan bağımsız çalışamaz. Ayrıca kurallara en çok uyan ve denetimlerden tam puan alan çalışanlarımızı her ay ödüllendirerek motivasyonu yüksek tutuyoruz.
Nilgün Ege: Olası bir ramak kala olayında veya kriz anında ilk adımınız ne oluyor?
Meral Kaplan: Bir olay yaşandığında benim için en son sorumlu çalışandır. Önce yönetime bakarız: "Biz neyi eksik planladık?" Ardından İSG süreçlerine, sonra ekipmanlara bakarız. En son çalışana geliriz. Hatanın kaynağına göre ya yeni bir ekipman temin ederiz ya da canlandırmalı saha eğitimleriyle aynı durumun tekrarlanmasını engelleriz.
"AKARYAKITTA DİKKATSİZLİK VE KIVILCIM EN BÜYÜK TEHLİKE"
Nilgün Ege: Akaryakıt sektöründe karşılaşılan başlıca riskler nelerdir?
Meral Kaplan: Parlama ve patlama, yakıt sızıntısı, statik elektrik, kimyasal maruziyet ve istasyon içi araç trafiği en büyük tehlikelerimizdir. İstasyonlarda sigara yasağı ve telefonların kısıtlanması hayati önem taşır. Telefonlar dikkat dağınıklığı yaratmanın yanı sıra elektriksel ark riski taşır; bu yüzden ekiplerimiz sahada cihazlarını uçak modunda kullanır.
Nilgün Ege: Yakıt dolumu sırasında araç motorunun kapatılması neden zorunludur?
Meral Kaplan: Dolum esnasında oluşabilecek en ufak bir yakıt sızıntısı veya buharlaşma, çalışan motorun sıcaklığı ve elektriksel aksamıyla temas ettiğinde patlama riski doğurur.
Nilgün Ege: Akaryakıt yangınlarına neden suyla müdahale edilmez?
Meral Kaplan: Su, yakıtı söndürmez; aksine suyun üzerinde yüzen yakıtın daha geniş alanlara yayılmasına ve yangının büyümesine neden olur. Ayrıca kaygan zemin oluşturur. Bu tür yangınlara kuru kimyevi tozlu yangın tüpleri veya özel kum havuzlarıyla müdahale edilmelidir.
HIZLI SORULAR - TEK CEVAP
Saha mı, masa başı mı? Saha.
Kural mı, empati mi? Empati.
Plan mı, kriz çözmek mi? Kriz çözmek.
Uyarmak mı, işi durdurmak mı? İşi durdurmak.
Ceza mı, ödül mü? Ödül.
Teori mi, pratik tecrübe mi? Pratik tecrübe.
Disiplin mi, motivasyon mu? Disiplin.
Mevzuat mı, saha mantığı mı? Saha mantığı.
Erken kalkan mı, gece çalışan mı? Erken kalkan.
Çay mı, kahve mi? Kahve.
Risk almak mı, garantiye gitmek mi? Garantiye gitmek (ama yenilik için kontrollü risk).
Görsellik mi, işlevsellik mi? Görsellik.
Yazılı kural mı, kulaktan kulağa kültür mü? Yazılı kural.
Şantiye mi, ofis trafiği mi? Şantiye.
Mantık mı, hisler mi? Mantık.
İSG’nin tek kelimelik tanımı? Güvenlik.
Meral Kaplan’ı anlatan tek kelime? Hayatı sevmek.
Başarının tek kelimelik tanımı? Disiplinli çalışmak.
Nilgün Ege: Meral Kaplan’ın bundan sonraki en büyük kariyer hedefi nedir?
Meral Kaplan: Hedeflerim her yıl gelişerek büyüyor. Türkiye’nin 81 ilinde denetimler yapıyoruz ancak şimdiki hedefim uluslararası alanda baş denetçi olmak ve bu alandaki tecrübemizi küresel standartlara taşımak.
Nilgün Ege: Bu değerli ve ufuk açıcı sohbet için çok teşekkür ederim. Eklemek istediğiniz son bir söz var mı?
Meral Kaplan: Bu güzel programa beni konuk ettiğiniz için ben teşekkür ederim Nilgün Hanım. Başarıya ulaşmak kolay değil ama imkansız da değil. Önemli olan disiplini elden bırakmamak ve hayallerin peşinden koşmaktan asla vazgeçmemektir.
Nilgün Ege: Ağzınıza, emeğinize sağlık. Unutmayalım ki en büyük başarı, günün sonunda sahadan evimize sevdiklerimizin yanına sağlıklı ve güvenle dönebilmektir.
NİLGÜN EGE İLE ARKA HABER'DEN NOTLAR
Kadın emeğinin, disiplinin ve tavizsiz bir güvenlik anlayışının ağır sanayide neleri dönüştürebildiğine bir kez daha şahit olduk. Sevgili Meral Kaplan’ın da altını çizdiği gibi; sahada ne kadar büyük işler başarırsak başaralım, en kıymetli zafer günün sonunda evimize, ailemize ve sevdiklerimize sapasağlam dönebilmektir.
Hayallerinden vazgeçmeyen, üreten, sektöre vizyon katan güçlü kadınların ve sahadaki görünmez kahramanların başarı hikayelerini konuşmaya devam edeceğiz.
Arka Haber'de, hayatın tam arkasındaki gerçeklerde kalın...
Eski Bakan Denizolgun’un Ölümünde Yeni Gelişme: Mezarı Açılacak
Eski Ulaştırma Bakanı Arif Ahmet Denizolgun’un 2016 yılındaki ölümüne ilişkin yürütülen soruşturmada dikkat çeken bir karar alındı. Bakırköy Cumhuriyet Başsavcılığı’nın talebi üzerine “feth-i kabir” kararı verilirken, Denizolgun’un gerçek ölüm nedeninin yeniden yapılacak adli incelemelerle araştırılması bekleniyor.
İSTANBUL – Eski Ulaştırma Bakanı Arif Ahmet Denizolgun’un yaklaşık 10 yıl önce gerçekleşen ölümüne ilişkin soruşturmada yeni bir aşamaya geçildi.
Denizolgun’un ölümüne yönelik iddia ve şikâyetler üzerine yürütülen soruşturma kapsamında, mezarının açılarak yeniden adli inceleme yapılmasına karar verildi.
BAŞSAVCILIK FETH-İ KABİR TALEP ETTİ
Denizolgun’un yeğenlerinin suç duyurusunun ardından Bakırköy Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından yürütülen soruşturmalar kapsamında, ölüm nedeninin yeniden araştırılması gündeme geldi.
Başsavcılık, Denizolgun’un mezarının açılması ve ölüm sebebinin yeniden incelenmesi için talepte bulundu. Talebin değerlendirilmesinin ardından feth-i kabir kararı alındı.
Başsavcılık tarafından yapılan açıklamada, Denizolgun’un ölümü ve daha önce gerçekleştirilen otopsi işlemlerine ilişkin şüphe iddiaları bulunduğu belirtilerek, gerçek ölüm sebebinin belirlenebilmesi amacıyla yeniden inceleme yapılacağı bildirildi.
MEZARININ 19 AĞUSTOS’TA AÇILMASI BEKLENİYOR
Alınan karar doğrultusunda Denizolgun’un mezarının açılarak naaşı üzerinde yeniden adli inceleme yapılması bekleniyor.
Feth-i kabir işleminin 19 Ağustos 2026 Çarşamba günü saat 08.30’da gerçekleştirilmesinin planlandığı bildirildi.
Yapılacak incelemelerde Denizolgun’un ölüm nedenine ilişkin yeni bilimsel ve adli bulguların bulunup bulunmadığı araştırılacak.
ÖLÜMÜNE İLİŞKİN İDDİALAR YENİDEN GÜNDEME GELDİ
Denizolgun’un ölümüne ilişkin şüphe ve iddialar, Alihan Kuriş’e yönelik yürütülen soruşturmanın ardından yeniden kamuoyunun gündemine taşındı.
Kuriş’in söz konusu soruşturma kapsamında tutuklanmasının ardından, Denizolgun’un 2016 yılındaki ölümüne ilişkin geçmişte dile getirilen iddialar da yeniden tartışılmaya başlandı.
Ancak Denizolgun’un ölümünde herhangi bir dış müdahale bulunduğuna ilişkin kesinleşmiş bir adli tespit bulunmuyor. Yapılacak yeni adli incelemenin, ölüm nedenine ilişkin soru işaretlerinin aydınlatılmasına katkı sağlaması bekleniyor.
ARİF AHMET DENİZOLGUN KİMDİR?
11 Mayıs 1956 doğumlu olan Arif Ahmet Denizolgun, mimarlık mesleğinin yanı sıra siyaset alanında da görev yaptı.
Refah Partisi’nde siyasete başlayan Denizolgun, 1995 genel seçimlerinde Antalya Milletvekili seçilerek Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne girdi.
28 Şubat sürecinin ardından siyasi yaşamını bağımsız olarak sürdüren Denizolgun, ANASOL-D Hükümeti döneminde Ulaştırma Bakanlığı görevinde bulundu.
Denizolgun, 6 Eylül 2016 tarihinde hayatını kaybetti.
İstanbul Merkezli 8 İlde “Şeker Soruşturması”: 25 Şirkete İşlem, 47 Şüpheli İfadeye Çağrıldı
İstanbul merkezli 8 ilde yürütülen Şeker Soruşturması kapsamında 25 şirkete ait 26 adreste arama yapıldı. 47 şüpheli ifadeye çağrıldı.
İstanbul merkezli 8 ilde nişasta bazlı şeker üretimi ve ticaretine yönelik geniş kapsamlı bir soruşturma başlatıldı. Adalet Bakanı Akın Gürlek’in açıklamasına göre, 25 şirkete ait 26 adreste arama ve evraka el koyma işlemi gerçekleştirildi. Şirket yöneticisi olduğu belirtilen 47 şüpheli ise ifadeye çağrıldı.
8 İLDE EŞ ZAMANLI “ŞEKER SORUŞTURMASI”
Adalet Bakanı Akın Gürlek, nişasta bazlı şeker üretimi ve ticareti yapan bazı firmalara yönelik yürütülen soruşturmaya ilişkin açıklama yaptı.
Gürlek’in verdiği bilgilere göre; Tarım ve Orman Bakanlığı Şeker Dairesi Başkanlığı tarafından gerçekleştirilen denetimler ile Hazine ve Maliye Bakanlığı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığının incelemeleri sonucunda bazı firmalar hakkında dikkat çeken tespitlere ulaşıldı.
Açıklamada, bazı firmaların Şeker Kanunu ile belirlenen kota ve iç piyasa satış sınırlamalarını ihlal ederek iç piyasaya arz edilmemesi gereken nişasta bazlı şeker niteliğindeki ürünleri piyasaya sürdüklerinin tespit edildiği belirtildi.
ÜRÜNLERİN FARKLI İSİMLERLE FATURALANDIRILDIĞI İDDİASI
Yapılan incelemelerde bazı ürünlerin gerçek niteliğinin “maltodekstrin”, “glukoz”, “nişasta” ve “fruktoz” gibi farklı isimlerle faturalandırılarak gizlendiği öne sürüldü.
Açıklamaya göre, bazı işlemlerde faturada gösterilen ürün ile fiilen teslim edilen ürünün cinsi arasında farklılıklar bulunduğu tespit edildi.
Söz konusu bulgular üzerine İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı Örgütlü Suçlar Soruşturma Bürosu koordinesinde, İstanbul İl Emniyet Müdürlüğü Mali Suçlarla Mücadele Şube Müdürlüğü ekiplerince “Şeker Soruşturması” kapsamında eş zamanlı adli işlemler başlatıldı.
25 ŞİRKETE AİT 26 ADRESTE ARAMA
Soruşturma kapsamında İstanbul, Kocaeli, Sakarya, Ankara, Konya, İzmir, Gaziantep ve Adana olmak üzere 8 ilde operasyon gerçekleştirildi.
Gürlek’in açıklamasına göre, 25 şirkete yönelik 26 adreste arama ve evraka el koyma işlemleri yapıldı. Şirket yöneticisi olarak belirlenen 47 şüpheli ise çağrı yoluyla ifadeye çağrıldı.
SORUŞTURMA ÇOK SAYIDA SUÇ YÖNÜNDEN SÜRÜYOR
Soruşturmanın;
- Bozulmuş veya değiştirilmiş gıda veya ilaçların ticareti,
- Vergi Usul Kanunu kapsamında vergi kaçakçılığı,
- Muhteviyatı itibarıyla yanıltıcı belge düzenleme veya kullanma,
- Özel belgede sahtecilik,
- Fiyatları etkileme
suçları yönünden çok yönlü olarak sürdürüldüğü bildirildi.
GÜRLEK: “HUKUK ÖNÜNDE HESABINI VERECEKTİR”
Adalet Bakanı Akın Gürlek, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın liderliğinde vatandaşların sağlığını, devletin vergi gelirlerini ve ekonomik düzeni hedef alan yasa dışı faaliyetlerle mücadelenin sürdürüleceğini belirtti.
Gürlek açıklamasında şu ifadeleri kullandı:
“Halk sağlığını tehlikeye atan, vatandaşlarımızı yanıltan, devletimizi vergi kaybına uğratan ve hukuka aykırı kazanç elde etmeye çalışan kim olursa olsun, hukuk önünde hesabını verecektir.”
Soruşturmanın İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından çok yönlü olarak sürdürüldüğü bildirildi.
Santek Toplantısında Erzurum Sanayisi İçin Kritik Başlıklar Masaya Yatırıldı
Erzurum’da gerçekleştirilen SANTEK toplantısına ETSO Başkanı Saim Özakalın katıldı. Toplantıda Model Fabrika, üniversite-sanayi iş birliği, istihdam, yatırım teşvikleri ve hibe destekleri ele alındı.
Sanayi ve Teknoloji İş Birliği Kurulu (SANTEK) toplantısı, kamu kurumları ve sektör temsilcilerinin katılımıyla gerçekleştirildi. TOBB Yönetim Kurulu Üyesi ve Erzurum Ticaret ve Sanayi Odası (ETSO) Yönetim Kurulu Başkanı Saim Özakalın’ın da katıldığı toplantıda; Erzurum’un sanayi ve üretim kapasitesinin artırılması, üniversite-sanayi iş birliği, Model Fabrika, istihdam, yatırım teşvikleri ve hibe destekleri ele alındı.
Erzurum’un sanayi altyapısının güçlendirilmesi ve üretim potansiyelinin daha etkin değerlendirilmesine yönelik çalışmalar Sanayi ve Teknoloji İş Birliği Kurulu (SANTEK) toplantısında masaya yatırıldı.
İlgili kurum ve kuruluşların temsilcilerini bir araya getiren toplantıya, TOBB Yönetim Kurulu Üyesi ve ETSO Yönetim Kurulu Başkanı Saim Özakalın da katıldı.
ÜNİVERSİTE-SANAYİ İŞ BİRLİĞİ ÖNE ÇIKTI
Toplantının önemli gündem başlıklarından birini üniversite-sanayi iş birliği oluşturdu.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığının öncelikli çalışma alanları arasında bulunan üniversiteler ile sanayi kuruluşları arasındaki iş birliğinin güçlendirilmesine yönelik yapılabilecek çalışmalar değerlendirildi.
Erzurum sanayisinin gelişimine katkı sağlayacak yeni projeler, üretim kapasitesinin artırılması ve sektörlerin ihtiyaçlarına yönelik çözüm önerileri konusunda kurum ve sektör temsilcileri görüş alışverişinde bulundu.
ERZURUM’A MODEL FABRİKA GÜNDEMDE
Toplantıda dikkat çeken konulardan biri de sanayide verimliliğin ve işletmelerin rekabet gücünün artırılmasını amaçlayan Model Fabrika çalışmaları oldu.
Model Fabrikanın kurulum süreçleri ve Erzurum sanayisine sağlayabileceği katkılar değerlendirilirken, bölgedeki üretim yapısının güçlendirilmesi ve istihdamın artırılmasına yönelik planlamalar da görüşüldü.
Sektör temsilcileri ile ilgili kurumların yöneticileri, üretim ve yatırımları destekleyecek projeler konusunda değerlendirmelerde bulundu.
ERZURUM’A SAĞLANAN TEŞVİK VE HİBELER ANLATILDI
SANTEK toplantısında yatırımcı ve işletmelere sunulan kamu destekleri de ayrıntılı olarak ele alındı.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, KOSGEB, Kuzeydoğu Anadolu Kalkınma Ajansı (KUDAKA) ve DAP Bölge Kalkınma İdaresi yetkilileri tarafından gerçekleştirilen sunumlarda, Erzurum ve bölgeye yönelik teşvikler, devlet destekleri ve hibe programları hakkında katılımcılara bilgi verildi.
Mevcut destek mekanizmalarının daha etkin kullanılması ve yatırımcıların bu imkanlardan daha fazla yararlanabilmesine yönelik değerlendirmeler yapıldı.
ÜRETİM, İSTİHDAM VE YATIRIM İÇİN ORTAK ÇALIŞMA
Toplantıda kamu kurumları, üniversiteler ve özel sektör arasındaki koordinasyonun güçlendirilmesinin Erzurum’un ekonomik gelişimi açısından taşıdığı öneme dikkat çekildi.
SANTEK toplantısı; üretimin artırılması, yeni yatırımların teşvik edilmesi, istihdamın desteklenmesi ve Erzurum’un sanayi potansiyelinin daha güçlü şekilde ekonomiye kazandırılması amacıyla yapılabilecek ortak çalışmaların değerlendirilmesinin ardından sona erdi.
Togay Çoban’dan Van Çıkarması: Esenyurt’tan Van’a Teşkilat ve Gönül Köprüsü
AK Parti Esenyurt İlçe Başkanı Togay Çoban ve beraberindeki heyet Van’da kapsamlı ziyaret programı gerçekleştirdi. Van İl Başkanlığı, Valilik ve Bahçesaray Kaymakamlığı ziyaretlerinin yanı sıra Akdamar Adası ve bölgenin tarihi ve doğal güzellikleri gezildi.
AK Parti Esenyurt İlçe Başkanı Togay Çoban, beraberindeki heyetle birlikte Van’da kapsamlı bir ziyaret programı gerçekleştirdi. Gevaş, Çatak, Bahçesaray ve Edremit’i kapsayan temaslarda AK Parti teşkilatları ve kamu kurumları ziyaret edilirken, Van’ın tarihi ve doğal güzellikleri de yerinde incelendi.
AK Parti Esenyurt İlçe Başkanı Togay Çoban ve beraberindeki heyet, Van’da bir dizi temas ve ziyarette bulundu.
Esenyurt’tan Van’a uzanan program kapsamında siyasi ve kurumsal görüşmeler gerçekleştiren heyet, bölgenin tarihi, kültürel ve doğal değerlerini de ziyaret etti.
VAN TEŞKİLATIYLA BİR ARAYA GELDİ
Programın önemli duraklarından biri AK Parti Van İl Başkanlığı oldu.
Togay Çoban ve beraberindeki heyet, Van İl Başkanı ve teşkilat mensuplarıyla bir araya gelerek görüşmeler gerçekleştirdi.
Programın çeşitli bölümlerinde AK Parti Gevaş ve Çatak ilçe başkanları da Çoban ve beraberindeki heyete eşlik etti.
Gerçekleştirilen buluşmalarda teşkilat çalışmaları ve bölgeye ilişkin değerlendirmeler ele alındı.
VAN VALİLİĞİ VE BAHÇESARAY KAYMAKAMLIĞINA ZİYARET
Van programı kapsamında kamu kurumlarına da ziyaretler gerçekleştirildi.
Togay Çoban ve beraberindeki heyet Van Valiliğini ziyaret ederken, Bahçesaray programında ise Bahçesaray Kaymakamlığına ziyarette bulundu.
Görüşmelerde Van ve ilçelerine ilişkin değerlendirmeler yapıldı.
AKDAMAR’DAN KANİ SPİ ŞELALESİ’NE VAN’IN TARİHİ VE DOĞASI
Yoğun temas programında Van’ın tarihi ve doğal güzellikleri de unutulmadı.
Heyet, Van’ın simge noktalarından Akdamar Adası ve Akdamar Kilisesi’ni ziyaret ederek bölgenin tarihi hakkında bilgi aldı.
Program kapsamında Arvasi Türbesi ve Kani Spi Şelalesi de ziyaret edildi.
Heyetin dikkat çeken duraklarından biri de Feygîyê Teyran’ın birçok eserini kaleme aldığı belirtilen, Müküs Çayı’nın aktığı Subaşı Mağarası ve çevresindeki şelale oldu.
Çoban ve beraberindekiler ayrıca Van Gölü’nün doğal güzelliklerini yakından görme fırsatı buldu.
VAN’IN KADİM TARİHİNE YAKINDAN TANIKLIK ETTİLER
Van’ın farklı noktalarını ziyaret eden heyet, birçok medeniyete ev sahipliği yapan bölgenin tarihsel ve kültürel mirasına ilişkin bilgi aldı.
Tarihi yapılar ve doğal güzelliklerin yanı sıra yöre halkıyla gerçekleştirilen buluşmalar da programın önemli bölümünü oluşturdu.
VAN’IN MİSAFİRPERVERLİĞİNE TEŞEKKÜR
Ziyaretler boyunca Tahsin Ergenç, Yusuf Ergenç, Murat Özden, Enver Pekdemir, Gazi Erkan Bayram, önceki dönem meclis üyesi Musa Şeker ve Hakan Aktaş’ın evlerine ve sofralarına konuk olan heyet, Vanlılarla bir araya geldi.
Van’ın doğal güzelliklerinin, tarihi mirasının ve kültürel zenginliğinin kendilerinde ayrı bir iz bıraktığını ifade eden Togay Çoban, Van’ın dünyada görülmeye değer ender şehirlerden biri olduğunu belirtti.
Çoban; başta Van halkı olmak üzere kendilerini evlerinde ve gönüllerinde ağırlayanlara, AK Parti Van teşkilatına, ilçe başkanlarına ve program boyunca kendilerine eşlik eden isimlere gösterdikleri ilgi ve misafirperverlik dolayısıyla teşekkür etti.
ESENYURT’TAN VAN’A GÖNÜL KÖPRÜSÜ
Esenyurt’tan Van’a uzanan ziyaret programı, teşkilatlar arasındaki buluşmaların yanı sıra iki şehir arasındaki dostluk ve gönül bağlarının güçlendirilmesine yönelik temaslara sahne oldu.
Togay Çoban ve beraberindeki heyet, yoğun programın ardından Van temaslarını tamamladı.
Çerçeve Yasa Yürürlüğe Girdi: 5 Ve 10 Yıllık Erteleme, “Ceza İnfaz Edilmiş Sayılır” Hükmü
Çerçeve Yasa olarak bilinen 7595 sayılı Millî Dayanışma ve Toplumsal Bütünleşmenin Güçlendirilmesine Dair Kanun yürürlüğe girdi. PKK/KCK kapsamındaki soruşturma, dava ve mahkûmiyetlerde 5 ve 10 yıllık erteleme düzenlemesi ne getiriyor? İşte 12 maddelik kanunun ayrıntıları.
Kamuoyunda “Çerçeve Yasa” olarak bilinen 7595 sayılı “Millî Dayanışma ve Toplumsal Bütünleşmenin Güçlendirilmesine Dair Kanun”, Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. PKK/KCK’nın silah bırakma ve tasfiye sürecine ilişkin düzenlemeler içeren 12 maddelik kanunda; soruşturma ve kovuşturmaların 5 veya 10 yıl ertelenmesinden kesinleşmiş mahkûmiyetlerin infazına kadar dikkat çeken hükümler bulunuyor.
Türkiye'nin uzun süredir tartıştığı “Terörsüz Türkiye” sürecinin en önemli yasal düzenlemelerinden biri yürürlüğe girdi.
TBMM Genel Kurulu'nda 10 Ağustos 2026 tarihinde kabul edilen “Millî Dayanışma ve Toplumsal Bütünleşmenin Güçlendirilmesine Dair Kanun”, Resmî Gazete'de yayımlandı.
Peki kamuoyunda “Çerçeve Yasa” olarak adlandırılan düzenleme gerçekte ne getiriyor?
Arka Haber, 12 maddelik kanunun dikkat çeken hükümlerini inceledi.
HER ŞEY PKK/KCK'NIN SİLAH BIRAKTIĞININ TESPİTİNE BAĞLI
Kanunun öngördüğü erteleme mekanizmalarının uygulanabilmesi için PKK/KCK'nın ve bağlantılı oluşumların fiilî varlığına son verdiğinin ve kontrolündeki silah ve mühimmatın tamamını teslim ettiğinin güvenlik kurumları tarafından tespit edilmesi gerekiyor.
Bu tespitin Milli Güvenlik Kurulu tarafından teyit edilerek MGK kararının Resmî Gazete'de yayımlanması şartı bulunuyor.
Dolayısıyla kanunun yayımlanması, düzenlemedeki bütün erteleme hükümlerinin otomatik olarak uygulanacağı anlamına gelmiyor.
KİMLER KAPSAMA GİRİYOR?
Kanun yalnızca örgüt üyeliğini kapsamıyor.
Düzenlemede;
PKK/KCK'yı kurma veya yönetme,
örgüte üye olma,
örgüte bilerek ve isteyerek yardım etme,
örgüt propagandası yapma,
örgütün faaliyetleri kapsamında işlenen suçlar
ve örgüt lehine işlenen terörizmin finansmanı suçları da kapsam içerisinde yer alıyor.
SORUŞTURMA VE DAVALAR 5 VEYA 10 YIL ERTELENEBİLECEK
Kanunun en dikkat çekici hükümlerinden biri devam eden soruşturma ve kovuşturmalarla ilgili.
Kapsama giren ve üst sınırı 15 yıl veya daha az hapis cezası gerektiren suçlarla ilgili soruşturma ve kovuşturmalar 5 yıl ertelenecek.
15 yıldan fazla hapis cezası ile müebbet veya ağırlaştırılmış müebbet hapis gerektiren kapsamdaki suçlarda ise erteleme süresi 10 yıl olacak.
Ancak kanun önemli istisnalar getiriyor.
Örgüt faaliyeti çerçevesinde işlenen kasten öldürme suçları bu düzenlemenin dışında tutuluyor.
Ayrıca 1 Haziran 2005 tarihinden önce işlenen ve müebbet veya ağırlaştırılmış müebbet hapis gerektiren suçlarla ilgili soruşturma ve kovuşturmalar da bu ertelemeden yararlanamayacak.
5 VEYA 10 YIL BOYUNCA YENİ TERÖR SUÇU İŞLENMEZSE NE OLACAK?
Kanunun en çok tartışılabilecek hükümlerinden biri burada ortaya çıkıyor.
Erteleme kararı verilen kişi, belirlenen 5 veya 10 yıllık süre içerisinde yeni bir terör suçu işlerse erteleme kaldırılacak ve soruşturma veya kovuşturmaya devam edilecek.
Ancak erteleme süresi yeni bir terör suçu işlenmeden tamamlanırsa soruşturma aşamasında kovuşturmaya yer olmadığı, dava aşamasında ise düşme kararı verilecek.
KESİNLEŞMİŞ HAPİS CEZALARINDA DA ERTELEME
Düzenleme yalnızca devam eden davaları kapsamıyor.
Kesinleşmiş mahkûmiyet hükümleri için de ayrı bir sistem getiriliyor.
Kanun kapsamına giren suçlardan toplam 15 yıl veya daha az hapis cezasına mahkûm edilenlerin cezalarının infazı 5 yıl süreyle ertelenebilecek.
Toplam 15 yıldan fazla hapis cezası ile müebbet veya ağırlaştırılmış müebbet hapis cezasına mahkûm edilenlerin infazı ise 10 yıl süreyle ertelenebilecek.
Burada da örgüt faaliyeti kapsamında işlenen kasten öldürme suçundan mahkûm olanlar ile 1 Haziran 2005 öncesindeki suçlar nedeniyle müebbet veya ağırlaştırılmış müebbet hapis cezası alanlar kapsam dışında bırakılıyor.
EN DİKKAT ÇEKEN HÜKÜM: “CEZA İNFAZ EDİLMİŞ SAYILIR”
Kanunun 6'ncı maddesinde yer alan hüküm dikkat çekiyor.
İnfazı ertelenen kişi, erteleme süresini yeni bir terör suçu işlemeden tamamlarsa verilen ceza “infaz edilmiş sayılacak.”
Yeni bir terör suçu işlenmesi halinde ise infaz hâkimi erteleme kararını kaldıracak ve cezanın infazına devam edilmesine karar verecek.
Düzenlemenin gerekçesinde bunun bir af olmadığı, mahkûmiyet hükümlerini ortadan kaldırmadığı ve ceza sorumluluğunu sona erdirmediği belirtiliyor.
Buna karşılık “cezanın infaz edilmiş sayılması” hükmünün hukuki ve siyasi açıdan nasıl değerlendirileceği önümüzdeki dönemin önemli tartışma başlıklarından biri olmaya aday.
TUTUKLULAR İÇİN NE OLACAK?
Kanun kapsamında erteleme kararı verilebilecek suçlardan tutuklu bulunanların durumları da yeniden değerlendirilecek.
Yetkili hâkim veya mahkeme ile dosyanın bulunduğu aşamaya göre bölge adliye mahkemesi ya da Yargıtay ilgili ceza dairesi, koşulların bulunması halinde tutuklama ve adli kontrol tedbirlerinin kaldırılmasına karar verebilecek.
Bu hüküm doğrudan ve otomatik bir tahliye düzenlemesi anlamına gelmiyor; her dosya ilgili yargı makamı tarafından değerlendirilecek.
YENİ SORUŞTURMALARDA “KURUL İZNİ” DİKKAT ÇEKİYOR
Kanundaki bir başka kritik düzenleme ise MGK kararından önce işlenmiş ancak daha sonra soruşturulmak istenen kapsamdaki suçlarla ilgili.
Bu suçlar nedeniyle MGK kararının yayımlanmasından sonra yeni bir soruşturma başlatılması Kurulun iznine bağlı olacak.
Bu düzenlemenin uygulamada nasıl işleyeceği de yakından takip edilecek.
CUMHURBAŞKANI YARDIMCISININ BAŞKANLIĞINDA KURUL OLUŞTURULACAK
Kanunun uygulanmasını takip etmek ve değerlendirmek amacıyla Cumhurbaşkanı Yardımcısının başkanlığında özel bir Kurul oluşturulacak.
Kurulda Adalet, Dışişleri, İçişleri ve Milli Savunma bakanlarının yanı sıra Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreteri, MİT Başkanı ve MGK Genel Sekreteri bulunacak.
Kurul gerekli gördüğü durumlarda alt komisyonlar oluşturabilecek.
TBMM bünyesinde de süreci takip etmek amacıyla bir İzleme Komisyonu kurulacak.
HAK YOKSUNLUKLARI DA KALDIRILABİLECEK
Kanunda dikkat çeken düzenlemelerden biri de mahkûmiyet veya soruşturmalardan kaynaklanan hak yoksunluklarıyla ilgili.
Belirli sürelerin geçmesinin ardından Kurul gerekli görürse soruşturma, kovuşturma veya mahkûmiyet nedeniyle ortaya çıkan hak yoksunluklarının bütün sonuçlarıyla kaldırılmasını ilgili yargı mercilerinden talep edebilecek.
Nihai kararı yine ilgili yargı mercii verecek.
BAŞVURU İÇİN 6 AYLIK SÜRE
Kanundan yararlanmak isteyenlerin, gerekli MGK kararının Resmî Gazete'de yayımlanmasının ardından 6 ay içerisinde Cumhuriyet başsavcılıklarına veya Kurul tarafından görevlendirilen kurumlara yazılı başvuruda bulunmaları gerekiyor.
SÜREÇTE GÖREV ALANLARA HUKUKİ KORUMA
Kanunun 10'uncu maddesinde ise süreç kapsamında görev verilen kişilerin, bu görevleri nedeniyle hukuki, idari veya cezai sorumluluğunun doğmayacağı hüküm altına alınıyor.
ÇERÇEVE YASA YÜRÜRLÜKTE, ŞİMDİ GÖZLER MGK SÜRECİNDE
12 maddelik kanun Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiş olsa da soruşturma, kovuşturma ve infazlara ilişkin kritik mekanizmaların işletilebilmesi için kanunda öngörülen güvenlik kurumları tespiti ve bunu teyit eden MGK kararının Resmî Gazete'de yayımlanması gerekiyor.
Bu nedenle bundan sonraki süreçte gözler, PKK/KCK'nın fiilî varlığına son verip vermediğine ve silahların tamamen teslim edilip edilmediğine ilişkin yapılacak resmî tespitlerde olacak.
Emekli Tuğamiral Türker Ertürk Tutuklandı
Emekli Tuğamiral Türker Ertürk, sosyal medya paylaşımı nedeniyle başlatılan soruşturma kapsamında gözaltına alınmasının ardından tutuklandı. Ertürk hakkında “halk arasında korku ve panik yaratmak amacıyla tehdit” ve “suç işlemeye tahrik” suçlamaları yöneltildi.
Emekli Tuğamiral Türker Ertürk, sosyal medya hesabından paylaştığı videoda kullandığı ifadeler nedeniyle hakkında başlatılan soruşturma kapsamında gözaltına alınmasının ardından çıkarıldığı mahkemece tutuklandı. Ertürk hakkında “halk arasında korku ve panik yaratmak amacıyla tehdit” ve “suç işlemeye tahrik” suçlamalarının yöneltildiği bildirildi.
Bakırköy Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından Emekli Tuğamiral Türker Ertürk hakkında sosyal medya hesabından yayımladığı bir videoda kullandığı ifadeler gerekçe gösterilerek resen soruşturma başlatıldı.
Soruşturma kapsamında gözaltına alınan Ertürk, emniyetteki işlemlerinin tamamlanmasının ardından adliyeye sevk edildi.
TÜRKER ERTÜRK TUTUKLANARAK CEZAEVİNE GÖNDERİLDİ
Adliyedeki işlemlerinin ardından mahkemeye çıkarılan Emekli Tuğamiral Türker Ertürk'ün tutuklanmasına karar verildi.
Ertürk, mahkeme kararının ardından cezaevine gönderildi.
Ertürk hakkında “halk arasında korku ve panik yaratmak amacıyla tehdit” ile “suç işlemeye tahrik” suçlamalarının yöneltildiği belirtildi.
SORUŞTURMAYA SOSYAL MEDYA PAYLAŞIMI GEREKÇE GÖSTERİLDİ
Soruşturmanın, Türker Ertürk'ün sosyal medya hesabından yayımlanan bir videodaki açıklamaları üzerine başlatıldığı bildirildi.
Ertürk söz konusu konuşmasında iktidar değişimi ve Yüksek Seçim Kurulu'na ilişkin değerlendirmelerde bulunarak şu ifadeleri kullanmıştı:
“Bakın artık iktidar değişecek. Ama acılı ama acısız, iktidar değişecek. Onun için herkes aklını başına devşirmeli. Siz de, ben de... Tabii ki herkes de...”
Ertürk konuşmasının devamında Yüksek Seçim Kurulu'na ilişkin değerlendirmelerde bulunmuş ve ülkenin ilerleyen dönemde sorun yaşayabileceğini ifade etmişti.
TÜRKKER ERTÜRK KİMDİR?
Türk Deniz Kuvvetleri'nde uzun yıllar görev yapan Türker Ertürk, tuğamiral rütbesine kadar yükseldi. Emekliliğinin ardından siyasi ve güncel gelişmelere ilişkin yaptığı açıklamalarla kamuoyunda yer almaya devam etti.
Ertürk, savunma sanayisine ilişkin değerlendirmeleriyle de zaman zaman gündeme gelmişti.
İlk Yorum yapan siz olun!